-لا يزيد عمر المرشح لمنصب المدير العام على (55) عاما.
-حاصل على شهادة جامعة أولية في الأقل، وبتخصص ينسجم مع مهام المنصب.
-مراعاة شروط القوانين الخاصة لبعض المناصب ( كالخدمة الجامعية، والخدمة القضائية ، والخدمة الخارجية وغيرها).
-المرشح لمنصب مدير عام لديه خدمة فعلية لاتقل عن (10) سنوات، وتدرج في المناصب.
-المرشح لمنصب وزير أو وكيل وزارة أو مستشار ومن هم بدرجتهم، لديه خدمة فعلية لا تقل عن (15) سنة في مجال عمله.
-المرشح لمنصب وكيل وزارة قد عمل مستشاراً أو مديراً عاماً لإحدى دوائر الوزارة أو الجهة غير المرتبطة بوزارة.
-تأييد من هيأتي المساءلة والنزاهة بسلامة موقف المرشح.
-الوقوف عند رأي الأدلة الجنائية، وألَّا يكون المرشح قد ارتكب جريمة مخلة بالشرف.
-مقابلة لتحديد صلاحية المرشح للمنصب، حسب نتائج المقابلة واستمارات التقييم والمعايير المقرة.
المصدر:
ايرث نيوز